Stellenangebot

Bundesland
Nordrhein Westfalen
Landkreis
Wuppertal
Bewerbungsfrist
30.09.2020
Kennziffer
Keine Angabe
Berufsbezeichung

Fachkraft Leistungsgewährung (m/w/d) gehobener Dienst

Stellenbeschreibung

JOBCENTER WUPPERTAL AöR

Fachkraft Leistungsgewährung (m/w/d) gehobener Dienst

Wir, die Jobcenter Wuppertal AöR, sind ein junges, dienstleistungsorientiertes Kommunalunternehmen im öffentlichen Dienst, das für die Gemeinschaft bedeutende arbeitsmarkt- und sozialpolitische Aufgaben wahrnimmt. Wir sorgen für die Grundsicherung von rund 50.000 Menschen in Wuppertal und unterstützen die arbeitsuchenden Kunden*innen im Arbeitslosengeld-II-Bezug bei ihrer Eingliederung in den Arbeitsmarkt.

Als Fachkraft Leistungsgewährung (m/w/d) besteht Ihre Hauptaufgabe darin, unsere Kunden*innen zu beraten und die Auszahlung der ihnen zustehenden Leistungen zu veranlassen. Grundlage Ihres Handelns ist das Sozialgesetzbuch II, dessen Regelungen Sie verantwortungsbewusst und mit Einfühlungsvermögen für die oftmals prekären Lebensumstände der Menschen im Leistungsbezug  umsetzen. Sie übernehmen damit einen wichtigen Part innerhalb des sozialen Gefüges der Stadt Wuppertal. Wir bieten Ihnen die Rahmenbedingungen und die notwendige Unterstützung und Begleitung, um diese anspruchsvolle Aufgabe erfolgreich und im Sinne unserer Kunden*innen wahrnehmen zu können.

Zu Ihren Aufgaben gehören

  • Information und Beratung der Leistungsberechtigten von Arbeitslosengeld II
  • Wahrnehmung der Funktion des*der persönlichen Ansprechpartners*in
  • Antragsannahme, -prüfung und -bearbeitung sowie die eigenverantwortliche Entscheidung über die Gewährung von Leistungen auf der Grundlage des SGB II
  • Überprüfung und Klärung aller Fragen zur Hilfebedürftigkeit und aller finanziellen Angelegenheiten


Wir möchten Sie kennen lernen, wenn Sie

  • einen Fachhochschulabschluss/ Bachelor (vorzugsweise als Dipl. Verwaltungswirt*in oder in den Studiengängen Verwaltungswirtschaft, Rechts-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften) oder
  • die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt (Verwaltungsdienst) bzw. den erfolgreichen Abschluss des Verwaltungslehrgangs II vorweisen können und
  • möglichst über Kenntnisse im Bereich Verwaltungsrecht verfügen,
  • ein gutes Einfühlungsvermögen, insbesondere für Menschen in schwierigen Lebensumständen, ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und eine angenehme sowie empathische Kommunikationsfähigkeit aufweisen,
  • ein hohes Maß an Lern- und Leistungsbereitschaft zeigen,
  • sich durch eine konsequente zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise auszeichnen,
  • sowohl eigenverantwortlich und selbstständig als auch kooperativ im Team arbeiten,
  • veränderungsbereit und stressresistent sind sowie über eine ausgeprägte Servicementalität verfügen.

  

Wir bieten Ihnen

  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst (gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst)
  • eine Vollzeitbeschäftigung mit einer Vergütung, die über den TVÖD
    (Entgeltgruppe 9c) bei einer 39 Stunden-Woche geregelt ist. Auf die Stelle können sich auch Teilzeitbeschäftigte und an Teilzeit Interessierte bewerben. Eine Entscheidung darüber wird im Rahmen des Stellenbesetzungsverfahrens getroffen.
  • eine familien- und lebensphasenbewusste Unternehmenskultur und damit Arbeitsbedingungen, unter denen sich Beruf, Familie und Privatleben gut vereinbaren lassen
  • betriebliche Kinderbetreuung, Eltern-Kind-Büros, Homeoffice und weitere interessante Angebote
  • ein funktionales Arbeitszeitmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, auch in Teilzeit zu arbeiten
  • einen modernen Arbeitsplatz bei einer verlässlichen Arbeitgeberin, der die Rahmenbedingungen für eine erfolgreiche Aufgabenwahrnehmung bietet und Ihnen dabei vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten eröffnet:
    • ein*e Mentor*in, die*der Ihnen während der Einarbeitungszeit stets hilfreich zur Seite steht,
    • Vermittlung fehlender Kenntnisse in der Rechtsmaterie, in dem Umgang mit der spezifischen EDV sowie den vertiefenden Kommunikationstechniken durch intensive Schulungen während der Arbeitszeit und
    • berufliche Weiterentwicklung durch qualifizierte Fortbildungen.

 

Bewerbungsfrist: 16.09.2020 – 30.09.2020

 

Hinweis:

Das Jobcenter Wuppertal hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Daher ist die Bewerbung von Frauen ausdrücklich erwünscht.

Wuppertals Vielfalt soll sich auch bei uns im Jobcenter widerspiegeln. Wir freuen uns über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Weltanschauung, Religion, Alter oder Behinderung der Bewerber*innen sowie deren Familienaufgaben.

Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Herrn Flagmeyer, Jobcenter Wuppertal AöR, Telefon: 0202-74763812.

Bewerbungen senden Sie bitte ausschließlich über unsere Karriereseite:

https://karriere.wuppertal.de/jobs